Na segunda quinzena de novembro, a GERAR dos Campos Gerais celebrou uma palestra com o especialista em desenvolvimento profissional Marcos Meier. O encontro ocorreu durante o Café com a GERAR.
Com o tema “Retenção dos talentos jovens”, Meier destacou a importância de capacitação contínua e criação de ambientes de crescimento nas empresas, para que os jovens permaneçam motivados e engajados ao longo de suas carreiras.
Meier destacou a comunicação assertiva ao corrigir erros, sendo clareza e objetiva.
O evento contou com a participação de lideranças da GERAR: Cléia Franckzak, coordenadora regional e o superintendente Ronny Essert. Ambos reforçaram o compromisso da instituição em oferecer apoio integral aos jovens em programas de qualificação.
Andreia Manzoni, também da GERAR, explicou que a instituição oferece oportunidades para jovens entre 14 e 24 anos, focado em aprendizado teórico, prático e capacitação profissional.
A palestra de Marcos Meier foi considerada um momento importante para discutir estratégias de engajamento no mercado de trabalho.
Sobre a GERAR
Desde 2003, a GERAR (Geração de Emprego e Renda e Apoio ao Desenvolvimento Regional) tem sido um pilar de sustentabilidade social, impactando positivamente vidas por quase duas décadas. Fundada em Curitiba-PR, a organização sem fins lucrativos está comprometida com os valores de progresso, geração de emprego, renda e promoção da igualdade social.
A GERAR promove o desenvolvimento social através da educação, capacitando indivíduos para serem protagonistas em uma sociedade justa e sustentável, focada em oferecer oportunidades.
São projetos da GERAR o Aprova; Cidadania Digital; Florescer; GERAR Esquenta; MEGA; GERAR Estágios e Aprendiz GERAR.
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Fonte: Assessoria de Imprensa da GERAR.
Responsável: Pedro Lima (11050/PR).